，李国强并没有立刻做出回应。他深知，这个时候的沉默是最好的回应。因为他相信，时间会证明一切。随着时间的推移，这个奖励制度实施了半年。在这半年里，公司的业绩有了明显的提升。员工们的工作积极性和创新性也得到了极大的提高。而那些获得奖励的员工，更是将这笔进修资金用在了刀刃上。进一步提升了自己的专业能力。看到这一切，张强沉默了。他意识到自己的担忧是多余的。他主动找到李国强，表示了自己的歉意和祝贺。李国强微笑着拍了拍张强的肩膀。“创新和尝试是需要勇气的。我们不能因为害怕失败而停止前进的脚步。”这句话让张强深感启发。他明白了，只有敢于尝试和创新，才能在这个快速变化的时代中立于不败之地。从此以后，张强变得更加努力和积极。他不仅在工作中取得了突出的成绩，还成为了公司内部的佼佼者。而这一切，都要归功于李国强的那个突出表现奖。李国强的突出表现奖不仅激励了员工们积极工作，还为公司带来了不少的惊喜。有一天，公司收到了一封来自一家知名企业的合作邀请。对方希望能够与李国强的公司合作，共同开发一个创新项目。李国强非常高兴，他知道这是一个难得的机会。但对于是否要合作，公司内部意见不一。正当大家为此事犹豫不决时，张强主动站了出来。他表示自己愿意带领一支团队，进行技术交流和合作。张强的勇气和自信感染了其他人，很快就有不少技术骨干表示愿意加入他的团队。于是，张强带着一支精英队伍开始了为期三个月的合作。经过努力，张强和他的团队成功地完成了项目，并且获得了同行的高度评价。这个项目的成功，不仅为李国强的公司带来了丰厚的利润。还扩大了公司的知名度和影响力。当张强带着团队回到工厂时，李国强亲自为他们举行了一个盛大的庆祝活动。在活动中，李国强特别表彰了张强和他的团队。并表示他们的成功是公司突出的表现奖的最好诠释。张强站在领奖台上，心中感慨万千。他想起自己当初对突出表现奖的质疑想起李国强的坚定与智慧。李国强的话语在耳边回响:“创新和尝试是需要勇气的。”“我们不能因为害怕失败而停止前进的脚步。”张强明白了，是李国强的突出表现奖给了他与团队一个展现自我、突破自我的平台。这个奖项如同一个火种，点燃了他们内心的激情与渴望。使他们敢于挑战、敢于创新。随着生意的扩大，李国强的名气也越来越响。很快，家报纸找到了李国强。“李老总，你成为了优秀企业家代表，请问有什么感想吗？”记者拿出本子和笔，认真地看着李国强，准备记录。很快，这家报纸

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