1)57、第 57 章_第三次分手
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  接下来一段时间,不时就被丽莎找茬和刁难,丽莎不是二瑞直属上司,没办法在具体业务上为难二瑞,就在各种员工行为准则上做文章,时刻盯着二瑞的言行举止,持续的吹毛求疵,一旦有任何不规范的地方,就会被她无限放大、扭曲。

  如此这般,都不出两星期,二瑞就顶不住了,这种被人从早到晚盯着找麻烦的感觉简直令人透不过气,太窒息了。

  二瑞心里放不下事,抗压能力四舍五入几近于零,一点点心事都能让她愁得、气得整晚失眠,还特别要面子,不愿为了这种事情去跟瓜少告状,找他为自己主持公道。不过瓜少离职在即,除了日常工作,还有各种交接以及出差拜访,忙得脚不沾地,公司里几乎看不见人影。

  当然公司里也有专门处理职场霸凌的组织,就是hr。去hr投诉人事经理二瑞用脚指头也知道,那还不如去静安寺求佛祖保佑来的实在。

  有时二瑞气急了,便想,不如干脆撕破脸皮大吵一通算数,丢脸大家一起丢。但真站在人家面前了,却没那个急智,连招架都勉强,更别提反击了。顶多气急了说气话,杀敌八百自损一千的那种。十个她,都不是天山双煞丽莎对手,那么她只能躲和溜。不过自己心里也清楚躲得了一时,躲不了一世。丽莎只要在a司一天,自己就没好日子过,天长日久,肯定得疯。

  二瑞无法可想,只能跑去找最后的靠山,瓜少。她不要在a司做了,她要跟他一起走。

  在a司工作了这么久,二瑞无比留恋这里高大上的健身房和薪水,但要说心里最放不下、最舍不得的,还是阿曼达。她和阿曼达年龄容貌相当,却没有任何势力攀比,两个女孩子气场相投缘分加持,乃是真朋友,铁闺蜜。

  提交辞职报告那天,二瑞和阿曼达在前台抱头痛哭了一场“我以后会经常回来看你,你也不要忘记我”

  阿曼达也好伤感,送她一本前阵子日本旅游时带回来的写真集,她俩共同的偶像,木村拓哉。

  阿曼达把木村拓哉的写真集送给二瑞,安慰她说“虽然分离让我们感到痛苦,但是只要想想这个世界存在了45亿年,这么漫长的时间里面,只有我们得以和这个神一样的男人,木村拓哉处在同一时代,和他呼吸着同一片天空下的空气。这样想的话,你心里是不是就觉得我们好幸运,就不再觉得悲伤了”

  瓜少是带着团队一起跳槽的。大哥二瑞知道,不论瓜少去哪里,他肯定都要追随左右的,但是连小吴和张晓东都跟来了,二瑞好生惊讶。她自己是被逼无奈,叫做没办法,但是小吴和张晓东为什么会舍弃a司这么好的一个平台,

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